Offre publiée le 18/05/2021 - Ref. offre : AF/AH/1007

INFIRMIER(e) DE - VACATIONS SELON DISPONIBILITÉS - 1, 2, 3 JOURS OU PLUS - SOUPLESSE DU PLANNING

Nous cherchons pour notre client, un(e) infirmier(e) pour intervenir au sein d'une équipe, sur plusieurs dates au mois de mai. Vous travaillez à temps partiel et souhaitez augmenter votre revenu par des dates ponctuelles en vacation ou intérim ? augmentez votre expérience et variez votre "quotidien" ? 

N'hésitez plus, appelez moi au 06 89 18 36 25, nous avons des postes en 7 heures/jour ou 12 heures/jour selon le rythme que vous préférez ! 

Sur le Haut Rhin, de nombreux établissements sont en recherche de personnel infirmier qui peut intervenir quelques dates. Duo Sante, une équipe à votre écoute, qui s'adapte à votre rythme de vie et vous propose des postes qui répondent à vos attentes.

Mes coordonnées téléphoniques ou mail : anne@do-sante.fr, 

 

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anne

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au 06 89 18 36 25 ou par mail à l'adresse suivante : anne@duo-sante.fr afin que je vous donne de plus amples renseignements sur ce poste

Détails du poste

  • Lieu : MULHOUSE
  • Domaine/Service : MAISON DE RETRAITE
  • Type de Contrat : Intérim ou Vacations
  • Date de début : Dès que possible, selon vos disponibilités
  • Durée : 1, 2, 3 jours...
  • Salaire : Selon convention, avec reprise de votre ancienneté, prime Ségur

Rythme de vie :

Temps partiel12h/jour7h/jour
Votre candidature
Obligatoire
Obligatoire
Obligatoire

Merci de prévoir 30min pour notre entretien téléphonique.

:
Europe/Paris

Les informations recueillies sur ce formulaire sont enregistrées dans un fichier informatisé par Duo Santé pour répondre à votre candidature. La base légale du traitement est de répondre à la demande d'échange de l'utilisateur. Les données collectées seront communiquées aux seules destinataires suivants : Anne Fischer et Hélène Arménia. Les données sont conservées durant toutes la durée nécessaire aux échanges. Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles et pour exercer vos droits, reportez-vous à notre page Politique de Confidentialité.